老薛曾经是一家国企的总经理。

很快他到了退休的年龄。

作为国企总经理，退休时一般来说都是非常风光的。

虽然不是锣鼓喧天，鞭炮齐鸣，但场面也是比较热闹，大小领导纷纷登场，肯定他为企业所作出的贡献。

谁也没想到，老薛退休典礼的那一天，也来了许多人，但不是来说好话的，而是来骂他的。有的还准备好了臭鸡蛋。

见到老薛，大家就纷纷把臭鸡蛋往他身上扔，弄得老薛一身臭哄哄的，并且骂声四起。

后来在保卫科同志的护送下，他才挣脱围攻的人群，落荒而逃。

一个国企总经理为什么落得如此下场呢？

这要从他所任职的企业说起。

他这个企业当年是市属大型国企，有员工二千多人。

在计划经济时代，这个单位是人人向往的好单位。

当时，进这个单位不仅要求表现好，而且还要求根正苗红，并且还要有关系才能进工厂。

老薛进这个厂也是凭市里一个亲戚的关系，才招进来的。

最开始的时候，他是工人，但他头脑灵活，爱学习，爱钻研，很快就了厂里技术骨干，被转为管理干部。

不久，又提为车间主任，之后又任厂部经理，最终成了工厂总经理。

这个时期，是他最风光的时候，也是他最倒霉的时候。

为什么这么说？

风光是因为他毕竟是工厂总经理。

当时工厂的干部是论级别的，他是响当当的正处级。

在他家族中，他的职务最高，自然他备受家族成员的尊重。

每每家族聚会，大家都是在听他讲话。

在工厂，在外面也很受人尊重，所以他非常风光。

他之所以非常倒霉，是因为他主管的企业经营上出现了大的问题。

主要原因是生产的产品销不出去。

在计划经济时期，他们的产品是不愁销路，但他任总经理时，计划经济变成了市场经济，大量的私营企业出现，生产的都是同类型产品。

私营企业在成本上有优势，自然他们的产品价格很低廉，自然有销售。

而老薛工厂生产的东西成本居高不下，也就卖不出去。

卖不出去的结果就是工厂发不出工资，大量员工下岗。

这些因素导致了员工对他产生了强烈的不满。

最关键的是，由于工厂资金紧张，一直无法及时缴纳社保，导致了很多员工退休时无法办理退休手续。

他们到了晚年，却没有一分钱收入，有的只好外出打工糊口。

这些都是他在位的时候造成的。

后来，工厂情况有所好转，也补交了社保，但以前耽搁的退休金却补不回来了。

而老薛却退了休，每月有六千多元退休金。

大家听说后，群情激愤，纷纷跑到他的办公室，对他怒骂不已。

所以有人说领导在位不为员工谋福利，退休就该挨骂。

大家说说看，这个说法对吗？

（李苏章原创）