容易得罪领导的5句口头禅，千万别脱口而出，否则升职无望

在职场中，很多人得罪了领导还不知情。

最近一个朋友离职了，说领导总是故意针对他。

他很迷惑，自己平常认真工作，也没和领导发生过冲突。

实在是想不明白，怎么就得罪了领导了。

我问了他平常的工作细节，终于知道他为什么得罪领导了。

在工作中，他总爱把几句口头禅挂在嘴边，分分钟就能得罪领导。

不想得罪领导，就不要说以下5句口头禅。

一：你听明白了吗？

很多员工汇报完工作后，喜欢对领导说：“你听明白了吗？”。

如果不想得罪领导的话，还是尽量改掉这句口头禅吧。

为什么不能说这句口头禅呢？主要有以下3个理由：

1.听上去很不礼貌

“你听明白了吗？”，这句话的语气其实是带有质问和疑惑的意思。

你跟领导说这句话，就显得非常不礼貌。

在职场中，我们对领导还是要保持尊重的。

否则的话，领导表面上不说什么，但是心里都记下了呢。

你自己可能察觉不到，但领导会觉得你不尊重他，甚至在故意挑战他。

如果是心眼比较小的领导，之后说不定会给你“穿小鞋”呢。

2.让领导觉得你情商低

其实不只是汇报工作，哪怕是平常相处，你用这种方式和领导说话，也会让领导觉得你情商很低的。

普通的领导，可能觉得你故意不尊重他。

精明一点的领导，会觉得你习惯了这种说话方式，进而怀疑起你的沟通能力。

领导评价一个员工，不仅仅只看工作能力，也会观察员工的沟通能力。

如果让领导感觉你情商低的话，那么他之后很难会重用你。

毕竟，你和领导说话都让人生气，又怎么放心把重要业务交给你。

和客户沟通，更是需要良好的沟通能力，否则把客户得罪光了都不知道。

3.显得你工作能力差

员工向领导汇报工作，应该是员工努力让领导理解工作内容。

在汇报的过程中，员工才是主体，才是责任方。

“你听明白了吗？”这句话，就把责任推给了领导，听上去是在责怪领导理解能力差。

如果你总是把这句口头禅挂嘴边，领导就会觉得你能力很差。

连工作的主次都分不好，领导又怎么会信任你呢？

汇报完工作后，员工应该说：“领导，不知道我说清楚了没有？”。

这样说的话，领导会觉得你很有礼貌很诚恳，也更愿意指导你的工作。

二：领导，我干不了

在职场中，领导偶尔会给我们安排一些不合理的工作任务。

可能是工作量特别大，也可能是工作难度很大，甚至有可能是容易背锅的工作。

这时候，我们可以拒绝，但是要讲究拒绝的方式。

领导给你安排一件完成不了的工作，千万不要说：“领导，我干不了”。

这样直接拒绝的话，会让领导感觉没有面子，或者让领导觉得你工作态度不好。

我们可以采用以下3个步骤应对：

1.接下任务，表达难处

我们可以先接下任务，然后向领导表达自己的难处。

比如我们可以这么说：“好的，领导，我很感谢您给我这个机会，不过我缺乏经验，完成这个任务可能有些困难。”。

既树立了一个良好的工作态度，让领导挑不出一丝错。